Stages
De maatschappij zit vol met nieuwe, innoverende ontwikkelingen. In de gezondheidszorg bijvoorbeeld. Gepersonaliseerde medicijnen die precies zijn afgestemd op de situatie en de conditie van die ene individuele patiënt? Kunt u zich dat voorstellen? En wat dacht u van state of the art ‘drug delivery’ oplossingen. DSM ontwikkelt samen met farmaceutische bedrijven biomedische polymeren die helpen het medicijn in het lichaam precies daar af te leveren waar het nodig is. Kunt u zich voorstellen wat dit voor een invloed heeft op de gezondheidszorg? De kwaliteit van het leven? Guy Draaisma weet dat inmiddels. Hij studeerde af bij DSM. Heeft echt een bijdrage geleverd. STAGES Stages en afstudeeropdrachten vinden we belangrijk. In meerdere opzichten. Enerzijds omdat we soms gewoon de behoefte hebben aan ondersteuning en een frisse blik, anderzijds om potentiële medewerkers beter te leren kennen. Maar ook om een positieve leerbijdrage te leveren en studenten de uitdaging te bieden om echt eens in de dagelijkse praktijk te duiken en enthousiast te worden van techniek. Van de vooruitgang waaraan we werken. Stage- en afstudeeropdrachten zijn daarom onderdeel van onze arbeidsmarktcommunicatie. Wat in een nauwe samenwerking met ‘de werkvloer’ wordt uitgevoerd. Daarom bieden wij stage- en afstudeeropdrachten aan – die liggen binnen onze mogelijkheden – voor DSM-relevante doelgroepen en studierichtingen. De aantallen staan in relatie tot de hoeveelheid medewerkers die DSM op langere termijn denkt nodig te hebben. Daar leren we van. Van die samenwerking met de overheid en het onderwijs. O.a. over de vraag hoe wij de aansluiting van het onderwijs op de vraag van het bedrijfsleven (en dus ook van DSM) kunnen verbeteren. Of over de ontwikkeling van nieuwe opleidingen en de mogelijke ondersteuning die wij daarbij kunnen bieden. Zo blijven we op de hoogte van elkanders ontwikkelingen. Wij zijn dus altijd op zoek naar de oplossing van de ultieme vraag ‘ hoe kunnen we het beter doen’ .
Interesse?
Citaat
|
